uae_jobs
23-09-2020, 09:55 PM
تعلن شركة Change Management Group عن توفر وظيفة مدير العمليات Operations Manager للعمل في دبي
CMG هي شركة استشارية عالمية متخصصة في تقديم التغيير الاستراتيجي والتحول في منتجات التجزئة والمستهلكين. يشمل العمل الذي نقوم به مجموعة واسعة من المهارات والتخصصات ويشمل مجموعة كاملة من إدارة تغيير الأعمال.
ما يميزنا هو عمق معرفتنا بالصناعة جنبًا إلى جنب مع أفضل المواهب الاستشارية ، والتمسك بمبادئ وقيم CMG:
• نحن نتفهم ضغوط واقتصاديات الأعمال
• نحن متعاونون ومنفتحون وصادقون
• القيمة الدائمة المستدامة هي في صميم ما نقوم به
نحن في فترة متجددة من النمو ونهدف إلى مضاعفة الحجم في السنوات الثلاث المقبلة في جميع أنحاء المملكة المتحدة ودبي والولايات المتحدة.
نحن نبحث عن مدير عمليات بدوام جزئي لدعم ممارستنا المتنامية في الشرق الأوسط. هذا دور جديد ومن المرجح أن يتطور بمرور الوقت. هذه فرصة للانضمام إلى CMG في وقت مثير ولعب دور مهم في نمونا ونجاحنا في هذه المنطقة واكتساب شهرة دولية.
نحن نعمل بجد ولكن لدينا الكثير من المرح في الطريق - من الشبكات الاجتماعية التي تنظمها لجنتنا الاجتماعية ، إلى أيام الفريق والمنتديات الشهرية. للتعرف على ثقافتنا ، يرجى زيارة www.cmg-change.com ومشاهدة مقاطع الفيديو الخاصة بنا.
واجبات الوظيفة والوظائف الأساسية
تسويق العلامة التجارية
· دعم تطوير العلامة التجارية في المنطقة
· العمل مع الفريق على تخطيط وتنفيذ أنشطة تطوير الممارسة (مثل المشاركة في المؤتمر)
دعم إدارة المواهب
· تحديث وإدارة دليل الموظفين والعمل مع الشريك في المنطقة لضمان وضوح سياساتنا وإجراءاتنا
· على متن الزملاء الجدد ، بما في ذلك ترتيب التأشيرات ، وأجهزة الكمبيوتر المحمولة ، وإعداد الأنظمة ، وتشغيل العمليات التعريفية ومساعدة الزملاء الجدد على الاستقرار
· تقديم المشورة بشأن سياسات الموارد البشرية والعقود وقضايا الموارد البشرية المتعلقة بالشرق الأوسط "
· إدارة أيام العطل
موهبة اكتساب
· دعم التوظيف المحلي ، بما في ذلك إنشاء علاقات مع المجندين المحليين ، وإيجاد المرشحين للوظائف الشاغرة في الشرق الأوسط ودوليًا
المتطلبات:
نحن نبحث عن مبتدئ ذاتي مرن ومنظم جيدًا يكون قادرًا وراغبًا في دعم مجموعة واسعة من الأنشطة. نحن منفتحون على مجموعة من الخلفيات ولكن خبرة الموارد البشرية خاصة في اكتساب المواهب ضرورية ، كما هو الحال مع أحدث الفهم الجيد لممارسات العمل وقانون التوظيف في الشرق الأوسط
CMG is a global boutique consulting firm specialising in delivering strategic change and transformation in retail and consumer products. The work we do embraces a wide range of skills and disciplines and takes in the full spectrum of business change management.
What sets us apart is our depth of industry knowledge combined with the best consulting talent, upholding the CMG principles and values:
• We understand the pressures and economics of business
• We're collaborative, open and honest
• Sustainable lasting value is at the heart of what we do
We are in a renewed period of growth and aim to double in size in the next 3 years across the UK, Dubai and the US.
We are ****ing a part-time operations manager to support our growing Middle Eastern practice. This is a new role and is likely to evolve over time. This is an opportunity to join CMG at an exciting time and play an important role in our growth and success in this region and gain International exposure.
We work hard but have a lot of fun on the way – from socials organised by our social committee, to Team Days and monthly forums. To get a sense of our culture please visit www.cmg-change.com and watch our videos.
JOB DUTIES AND ESSENTIAL FUNCTIONS
Brand & Marketing
· Support brand development in the region
· Work with the team on planning and carrying out practice development activities (such as participation in conference)
Talent Management Support
· Update and manage the staff handbook and work with the partner in the region on ensuring our policies and procedures are clear
· On board new colleagues, including arranging Visas, laptops, systems set-up, running induction processes and helping new associates settle in
· Provide advice on HR policies, contracts and HR issues related to the Middle East”
· Administer holidays
Talent Acquisition
· Support local recruitment, including creating relationships with local recruiters, source candidates for vacancies for Middle East and internationally
REQUIREMENTS
We are ****ing a flexible, well organised self-starter who is able and willing to support a wide range of activities. We are open to a range of backgrounds but HR experience especially in Talent Acquisition is essential, as is up to date, good understanding of working practices and employment law in the Middle East
للتقديم اضغط هنا (https://ae.linkedin.com/jobs/view/operations-manager-at-change-management-group-2151155892)
CMG هي شركة استشارية عالمية متخصصة في تقديم التغيير الاستراتيجي والتحول في منتجات التجزئة والمستهلكين. يشمل العمل الذي نقوم به مجموعة واسعة من المهارات والتخصصات ويشمل مجموعة كاملة من إدارة تغيير الأعمال.
ما يميزنا هو عمق معرفتنا بالصناعة جنبًا إلى جنب مع أفضل المواهب الاستشارية ، والتمسك بمبادئ وقيم CMG:
• نحن نتفهم ضغوط واقتصاديات الأعمال
• نحن متعاونون ومنفتحون وصادقون
• القيمة الدائمة المستدامة هي في صميم ما نقوم به
نحن في فترة متجددة من النمو ونهدف إلى مضاعفة الحجم في السنوات الثلاث المقبلة في جميع أنحاء المملكة المتحدة ودبي والولايات المتحدة.
نحن نبحث عن مدير عمليات بدوام جزئي لدعم ممارستنا المتنامية في الشرق الأوسط. هذا دور جديد ومن المرجح أن يتطور بمرور الوقت. هذه فرصة للانضمام إلى CMG في وقت مثير ولعب دور مهم في نمونا ونجاحنا في هذه المنطقة واكتساب شهرة دولية.
نحن نعمل بجد ولكن لدينا الكثير من المرح في الطريق - من الشبكات الاجتماعية التي تنظمها لجنتنا الاجتماعية ، إلى أيام الفريق والمنتديات الشهرية. للتعرف على ثقافتنا ، يرجى زيارة www.cmg-change.com ومشاهدة مقاطع الفيديو الخاصة بنا.
واجبات الوظيفة والوظائف الأساسية
تسويق العلامة التجارية
· دعم تطوير العلامة التجارية في المنطقة
· العمل مع الفريق على تخطيط وتنفيذ أنشطة تطوير الممارسة (مثل المشاركة في المؤتمر)
دعم إدارة المواهب
· تحديث وإدارة دليل الموظفين والعمل مع الشريك في المنطقة لضمان وضوح سياساتنا وإجراءاتنا
· على متن الزملاء الجدد ، بما في ذلك ترتيب التأشيرات ، وأجهزة الكمبيوتر المحمولة ، وإعداد الأنظمة ، وتشغيل العمليات التعريفية ومساعدة الزملاء الجدد على الاستقرار
· تقديم المشورة بشأن سياسات الموارد البشرية والعقود وقضايا الموارد البشرية المتعلقة بالشرق الأوسط "
· إدارة أيام العطل
موهبة اكتساب
· دعم التوظيف المحلي ، بما في ذلك إنشاء علاقات مع المجندين المحليين ، وإيجاد المرشحين للوظائف الشاغرة في الشرق الأوسط ودوليًا
المتطلبات:
نحن نبحث عن مبتدئ ذاتي مرن ومنظم جيدًا يكون قادرًا وراغبًا في دعم مجموعة واسعة من الأنشطة. نحن منفتحون على مجموعة من الخلفيات ولكن خبرة الموارد البشرية خاصة في اكتساب المواهب ضرورية ، كما هو الحال مع أحدث الفهم الجيد لممارسات العمل وقانون التوظيف في الشرق الأوسط
CMG is a global boutique consulting firm specialising in delivering strategic change and transformation in retail and consumer products. The work we do embraces a wide range of skills and disciplines and takes in the full spectrum of business change management.
What sets us apart is our depth of industry knowledge combined with the best consulting talent, upholding the CMG principles and values:
• We understand the pressures and economics of business
• We're collaborative, open and honest
• Sustainable lasting value is at the heart of what we do
We are in a renewed period of growth and aim to double in size in the next 3 years across the UK, Dubai and the US.
We are ****ing a part-time operations manager to support our growing Middle Eastern practice. This is a new role and is likely to evolve over time. This is an opportunity to join CMG at an exciting time and play an important role in our growth and success in this region and gain International exposure.
We work hard but have a lot of fun on the way – from socials organised by our social committee, to Team Days and monthly forums. To get a sense of our culture please visit www.cmg-change.com and watch our videos.
JOB DUTIES AND ESSENTIAL FUNCTIONS
Brand & Marketing
· Support brand development in the region
· Work with the team on planning and carrying out practice development activities (such as participation in conference)
Talent Management Support
· Update and manage the staff handbook and work with the partner in the region on ensuring our policies and procedures are clear
· On board new colleagues, including arranging Visas, laptops, systems set-up, running induction processes and helping new associates settle in
· Provide advice on HR policies, contracts and HR issues related to the Middle East”
· Administer holidays
Talent Acquisition
· Support local recruitment, including creating relationships with local recruiters, source candidates for vacancies for Middle East and internationally
REQUIREMENTS
We are ****ing a flexible, well organised self-starter who is able and willing to support a wide range of activities. We are open to a range of backgrounds but HR experience especially in Talent Acquisition is essential, as is up to date, good understanding of working practices and employment law in the Middle East
للتقديم اضغط هنا (https://ae.linkedin.com/jobs/view/operations-manager-at-change-management-group-2151155892)