uae_jobs
06-09-2020, 06:58 PM
تعلن شركة SKA عن توفر وظيفة أخصائي التوظيف Recruitment Specialist للعمل في دبي
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى jobs@ska-arabia.com ، سيتم رفض المكالمات أو الرسائل المباشرة إلى مكتب SKA أو ملصق الوظيفة تلقائيًا.
SKA International Group هي مورد عالمي للوقود والخدمات اللوجستية تعمل في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأفريقيا مع مكتب رئيسي للمجموعة مقره في دبي ، الإمارات العربية المتحدة.
نحن نبحث عن أخصائي الموارد البشرية والتوظيف. نحن شركة ديناميكية مع وجود متطلبات مستمرة للمرشحين للبدلاء والمناصب الجديدة. لن يكون هناك يومان متماثلان. يجب أن يكون المرشح المثالي قادرًا على مواكبة وتيرة ثقافة الشركة وفهمها ومزجها وتقديم أفضل النتائج.
في نهاية المطاف ، مسؤوليات أخصائي الموارد البشرية والتوظيف لضمان أن شركتنا تجذب وتوظف أفضل الموظفين ، مع إنشاء قاعدة بيانات وشبكة رائعة للسيرة الذاتية.
سيكون مسؤولاً عن مدير الموارد البشرية ومدير الموارد البشرية.
المسؤوليات:
تصميم وتنفيذ استراتيجية التوظيف الشاملة.
تطوير وتحديث الأوصاف الوظيفية والمواصفات الوظيفية.
قم بإجراء تحليل الوظيفة والمهام لتوثيق متطلبات وأهداف الوظيفة
قم بإعداد مواد التوظيف ونشر الوظائف في لوحة الوظائف المناسبة ووسائل التواصل الاجتماعي وما إلى ذلك.
البحث عن المرشحين وتجنيدهم باستخدام قواعد البيانات ووسائل التواصل الاجتماعي وما إلى ذلك.
المرشحين الشاشة يستأنف وطلبات العمل
قم بإجراء المقابلات باستخدام أدوات / طرق توظيف واختيار متنوعة وموثوقة لتصفية المرشحين ضمن الجدول الزمني
تقييم المعارف والمهارات والمهارات الشخصية والخبرة والقدرات ذات الصلة للمتقدمين
مراقبة وتطبيق أفضل ممارسات توظيف الموارد البشرية
تقديم تقارير توظيف تحليلية وموثقة جيدًا للإدارة العليا
العمل كنقطة اتصال وبناء علاقات المرشح المؤثرة أثناء عملية الاختيار
المساعدة في العمليات اليومية لوظائف وواجبات الموارد البشرية
معالجة التوثيق وإعداد التقارير المتعلقة بأنشطة الموظفين (التوظيف ، التوظيف ، التدريب ، المظالم ، تقييمات الأداء ، إلخ)
تنسيق مشاريع الموارد البشرية (اجتماعات ، تدريب ، استطلاعات ، إلخ) وتسجيل محاضر
التعامل مع طلبات الموظفين فيما يتعلق بقضايا الموارد البشرية والقواعد واللوائح
المتطلبات:
المعرفة الأساسية بقوانين العمل
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الموارد البشرية والتوظيف
مهارات تنظيمية ممتازة
مهارات اتصال قوية
بكالوريوس / ماجستير في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى jobs@ska-arabia.com وتحديد:
إذا كنت تستطيع الانضمام على الفور.
الحزمة المتوقعة
Please send your CV to jobs@ska-arabia.com , calls or direct messages to SKA office or job poster will be automatically rejected .
SKA International Group is a global supplier of fuel and logistics services operating throughout the Middle East and Africa with a Group Head Office based in Dubai, UAE.
We are looking for an HR and Recruitment Specialist . We are a dynamic company with a constant requirement for candidates for replacements and new positions . No two days will be the same. An Ideal candidate must be able to keep up with the pace, understand and blend in the culture of the company and deliver best results.
Ultimately, the responsibilities of the HR and Recruitment Specialist to ensure our company attracts, and hires the best employees, while establishing a superb CV database and network.
Will be reporting to HR Manager and HR Director.
Responsibilities
Design and implement overall recruiting strategy.
Develop and update job descriptions and job specifications.
Perform job and task analysis to document job requirements and objectives
Prepare recruitment materials and post jobs to appropriate job board and social media etc.
Source and recruit candidates by using databases, social media etc.
Screen candidates resumes and job applications
Conduct interviews using various reliable recruiting and selection tools/methods to filter candidates within schedule
Assess applicants’ relevant knowledge, skills, soft skills, experience and aptitudes
Monitor and apply HR recruiting best practices
Pr***de analytical and well documented recruiting reports to senior management
Act as a point of contact and build influential candidate relationships during the selection process
Assist with day to day operations of the HR functions and duties
Process documentation and prepare reports relating to personnel activities (staffing, recruitment, training, grievances, performance evaluations etc)
Coordinate HR projects (meetings, training, ******s etc) and take minutes
Deal with employee requests regarding human resources issues, rules, and regulations
Requirements
Basic knowledge of labor laws
Minimum 5 years experience in HR and Recruitment
Excellent organizational skills
Strong communications skills
BS / Master degree in Human Resources or related field
Please send your CV to jobs@ska-arabia.com and specify:
If you can join immediately.
Expected package
للتقديم اضغط هنا (https://ae.linkedin.com/jobs/view/recruitment-specialist-at-ska-2011371672)
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى jobs@ska-arabia.com ، سيتم رفض المكالمات أو الرسائل المباشرة إلى مكتب SKA أو ملصق الوظيفة تلقائيًا.
SKA International Group هي مورد عالمي للوقود والخدمات اللوجستية تعمل في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأفريقيا مع مكتب رئيسي للمجموعة مقره في دبي ، الإمارات العربية المتحدة.
نحن نبحث عن أخصائي الموارد البشرية والتوظيف. نحن شركة ديناميكية مع وجود متطلبات مستمرة للمرشحين للبدلاء والمناصب الجديدة. لن يكون هناك يومان متماثلان. يجب أن يكون المرشح المثالي قادرًا على مواكبة وتيرة ثقافة الشركة وفهمها ومزجها وتقديم أفضل النتائج.
في نهاية المطاف ، مسؤوليات أخصائي الموارد البشرية والتوظيف لضمان أن شركتنا تجذب وتوظف أفضل الموظفين ، مع إنشاء قاعدة بيانات وشبكة رائعة للسيرة الذاتية.
سيكون مسؤولاً عن مدير الموارد البشرية ومدير الموارد البشرية.
المسؤوليات:
تصميم وتنفيذ استراتيجية التوظيف الشاملة.
تطوير وتحديث الأوصاف الوظيفية والمواصفات الوظيفية.
قم بإجراء تحليل الوظيفة والمهام لتوثيق متطلبات وأهداف الوظيفة
قم بإعداد مواد التوظيف ونشر الوظائف في لوحة الوظائف المناسبة ووسائل التواصل الاجتماعي وما إلى ذلك.
البحث عن المرشحين وتجنيدهم باستخدام قواعد البيانات ووسائل التواصل الاجتماعي وما إلى ذلك.
المرشحين الشاشة يستأنف وطلبات العمل
قم بإجراء المقابلات باستخدام أدوات / طرق توظيف واختيار متنوعة وموثوقة لتصفية المرشحين ضمن الجدول الزمني
تقييم المعارف والمهارات والمهارات الشخصية والخبرة والقدرات ذات الصلة للمتقدمين
مراقبة وتطبيق أفضل ممارسات توظيف الموارد البشرية
تقديم تقارير توظيف تحليلية وموثقة جيدًا للإدارة العليا
العمل كنقطة اتصال وبناء علاقات المرشح المؤثرة أثناء عملية الاختيار
المساعدة في العمليات اليومية لوظائف وواجبات الموارد البشرية
معالجة التوثيق وإعداد التقارير المتعلقة بأنشطة الموظفين (التوظيف ، التوظيف ، التدريب ، المظالم ، تقييمات الأداء ، إلخ)
تنسيق مشاريع الموارد البشرية (اجتماعات ، تدريب ، استطلاعات ، إلخ) وتسجيل محاضر
التعامل مع طلبات الموظفين فيما يتعلق بقضايا الموارد البشرية والقواعد واللوائح
المتطلبات:
المعرفة الأساسية بقوانين العمل
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الموارد البشرية والتوظيف
مهارات تنظيمية ممتازة
مهارات اتصال قوية
بكالوريوس / ماجستير في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى jobs@ska-arabia.com وتحديد:
إذا كنت تستطيع الانضمام على الفور.
الحزمة المتوقعة
Please send your CV to jobs@ska-arabia.com , calls or direct messages to SKA office or job poster will be automatically rejected .
SKA International Group is a global supplier of fuel and logistics services operating throughout the Middle East and Africa with a Group Head Office based in Dubai, UAE.
We are looking for an HR and Recruitment Specialist . We are a dynamic company with a constant requirement for candidates for replacements and new positions . No two days will be the same. An Ideal candidate must be able to keep up with the pace, understand and blend in the culture of the company and deliver best results.
Ultimately, the responsibilities of the HR and Recruitment Specialist to ensure our company attracts, and hires the best employees, while establishing a superb CV database and network.
Will be reporting to HR Manager and HR Director.
Responsibilities
Design and implement overall recruiting strategy.
Develop and update job descriptions and job specifications.
Perform job and task analysis to document job requirements and objectives
Prepare recruitment materials and post jobs to appropriate job board and social media etc.
Source and recruit candidates by using databases, social media etc.
Screen candidates resumes and job applications
Conduct interviews using various reliable recruiting and selection tools/methods to filter candidates within schedule
Assess applicants’ relevant knowledge, skills, soft skills, experience and aptitudes
Monitor and apply HR recruiting best practices
Pr***de analytical and well documented recruiting reports to senior management
Act as a point of contact and build influential candidate relationships during the selection process
Assist with day to day operations of the HR functions and duties
Process documentation and prepare reports relating to personnel activities (staffing, recruitment, training, grievances, performance evaluations etc)
Coordinate HR projects (meetings, training, ******s etc) and take minutes
Deal with employee requests regarding human resources issues, rules, and regulations
Requirements
Basic knowledge of labor laws
Minimum 5 years experience in HR and Recruitment
Excellent organizational skills
Strong communications skills
BS / Master degree in Human Resources or related field
Please send your CV to jobs@ska-arabia.com and specify:
If you can join immediately.
Expected package
للتقديم اضغط هنا (https://ae.linkedin.com/jobs/view/recruitment-specialist-at-ska-2011371672)